Pályaorientáció 15-18 éveseknek (6. kiadás - MK-09121)
- 109 oldal
- Kötés: papír / puha kötés
- jó állapotú antikvár könyv
- Szállító: Antikvár Könyvkínáló
- Saját képekkel (állapotfotó). Keveset forgatott, jó állapotú példány. Könyvízelítő: "Belelapozás". A hátlap alsó sarka enyhén megtört (ld.2.kép).
Ismertető: E tankönyv a helyes iskolaválasztásra kívánja ösztönözni a tanulókat, hogy - pályaterv elkészítése révén - a képességeiknek, szűkebb és tágabb környezetük igényeinek, lehetőségeinek ésszerű mérlegelésével dönthessenek. Megismertet a különböző szintű intézmények támasztotta követelményekkel, pályacsoportokkal és elvárásokkal, segít eligazodni a tanácsadó szolgáltatások között, bemutatja a pályaválasztási dokumentumokat (FEOR, CHOICES programok, OKJ). Útmutatással gyakoroltatja, mintegy modellezi a várható döntéshelyzetek megoldását.- További ismertető: "Belelapozás".
------------------ A középiskola elvégzésekor másodszor vetődik föl a fiatalok életében a nagy kérdés: MERRE TOVÁBB? Van, aki egyetemre jelentkezik, de sok fiúnak és lánynak szakmát kell választania, vagy munkahelyet keresnie. Hogyan induljanak el? Hogyan tájékozódhatnak a szűkebb vagy tágabb lehetőségek között? A legkedvezőbb eset természetesen az, ha a választott pálya megfelel az ember hajlamainak, képességeinek. A kellő önismeret tehát nem nélkülözhető a döntésben. Csakhogy... Az önismereten kívül alapos helyzetismeretre is szükség van. Hová forduljak? Kihez? Hol jelentkezzem? Hogyan viselkedjem, mint pályakezdő? Milyen jogaim és milyen kötelességeim lehetnek? Mivel kellene tisztában lennem, hogy a lehető legelőnyösebb feltételekkel induljak életpályámon? Hol és milyen további képzettséget kell megszereznem? Minderre választ kaphatunk ebben a könyvben. A szerző arról is tájékoztat, mit kell tennie annak, aki pályamódosításra, foglalkozásának megváltoztatására kényszerül. Aktuális információkat szerezhetnek tehát e kötetből nemcsak a pályakezdők, hanem a munkanélküliek és a pályamódosítást tervezők is. Megismerhetik a korszerű álláskeresési technikákat, és azt is, mi szükséges egy már megszerzett állás megtartásához. -----------Tartalom: Bevezető............................................................7 Miért kell még mindig foglalkozni a pályaválasztással?.........................7 Miről szól ez a könyv?.................................................10 Hogyan használjuk a tankönyvet?.........................................12 1. Hogyan változnak életszerepeink?.....................................13 1.1. A tanulói szerep változása..........................................15 1.2. A munkavállalói szerep...........................................16 1.3. Családi szerepek................................................18 2. Hogyan változik a szakmák helyzete?..................................19 2.1. Az utóbbi évek kevésbé keresett szakmái.............................20 2.2. Foglalkozások, amelyeknek jövőjük van..............................23 2.2.1. A mezőgazdaság és az élelmiszeripar...........................23 2.2.2. A biotechnológia és a környezetvédelem.........................26 2.2.3. Az egészségügy és a szociális ellátás............................27 2.2.4. A mikroelektronika, a számítástechnika, a telekommunikáció.........28 2.2.5. Az adminisztráció, a marketing, az eladás........................30 FELADATOK szakmai ismeretek gyűjtésére..............................32 3. Melyek a szakképesítések jellemzői?...................................33 3.1. Az Országos Képzési Jegyzék......................................33 3.2. A szakképesítések változása........................................34 3.2.1. Az ágazatok szerinti megoszlás................................35 3.2.2. A szükséges előképzettség szerinti megoszlás.....................37 3.2.3. A képzési idő szerinti megoszlás...............................39 3.2.4. A tanulmányi területek szerinti megoszlás........................39 FELADATOK a szakképesítések jellemzőinek gyakorlására...................41 4. Hogyan válasszunk szakmát?.........................................42 4.1. A képességek mérlegelése.........................................42 4.2. Célok és értékek................................................43 PÉLDÁK az értékek és a célok összekapcsolására..........................45 FELADAT az értékek és a célok összekapcsolására.........................46 4.3. Szakmaválasztási mérlegelések.....................................46 KÉRDŐÍV a munkakör (a foglalkozás) kiválasztásához......................47 ÉRTÉKELÉS......................................................49 4.4. Szakmamódosítási döntések.......................................49 FELADAT szakmacsoportos ismeretek gyűjtésére..........................53 5. Ki a „jó" munkaerő?............................................ 54 5.1. A hasznosítható tudás................................55 5.1.1. Az általános és szakmai tudás arányos fejlesztése....................56 5.1.2. Az elméleti és gyakorlati ismeretek együttes fejlesztése..............57 5.1.3. A vizsgakövetelmények elsajátítása.............................57 5.2. Hasznos sajátságok................................................57 5.2.1. A munkavégzéssel kapcsolatos tulajdonságok.....................57 5.2.2. A kommunikációs képességek fejlesztése.........................58 5.2.3. A magatartás formálása......................................59 FELADATOK az önismeret fejlesztésére.................................60 6. Hogyan kell állást keresni?...........................................61 6.1. A munkahelyek információs forrásai.................................62 6.2. A munkavállaló és a munkaadó kapcsolatteremtése......................65 6.2.1. Kapcsolatteremtés telefonon..................................65 PÉLDÁK telefonbeszélgetésre a munkaadóval.........................66 6.2.2. Az önéletrajz..............................................67 PÉLDÁK önéletrajzra............................................71 6.2.3. A kísérőlevél..............................................73 6.2.4. A pályázati űrlap...........................................73 6.2.5. A személyes beszélgetés.....................................74 PÉLDÁK személyes beszélgetésekre.................................76 6.3. A munkaadó kockázata...........................................78 6.4. Gyakorlatok a munkahelykereséshez.................................79 KÉRDŐÍV a munkahelykeresés problémáiról..............................79 HELYES VÁLASZOK...............................................81 ÉRTÉKELÉS......................................................82 TÁBLÁZATOK az álláskeresés és a képzés ismereteinek és teendőinek összefoglalására....................................................83 7. Hogyan támogathatók a pályakezdők?.................................84 7.1. A munkanélküli pályakezdők és a munkaügyi központok..................84 7.2. A pályakezdők támogatásának konkrét formái..........................86 7.2.1. A munkatapasztalat szerzését segítő munkaadó támogatása...........87 7.2.2. A foglalkoztatást elősegítő képzés támogatása.....................87 7.2.3. A foglalkoztatási támogatás................................88 7.2.4. A foglalkoztatást bővítő támogatás..............................88 7.2.5. A közhasznú munka támogatása................................89 7.2.6. A vállalkozóvá válás támogatása...............................89 FELADAT a munkanélküliek támogatásának igénybevételére.................89 7.3. A vállalkozóvá válás fő kérdései....................................90 7.3.1. A vállalkozás célja és feladata.................................90 7.3.2. A vállalkozások típusai......................................90 7.3.3. A vállalkozások alapítása.....................................92 7.3.4. Az üzleti terv..............................................92 7.3.5. A kedvező vállalkozói tulajdonságok............................93 8. Melyek a Munka Torvénykönyve legfontosabb szabályai?..................95 8.1. Bevezető rendelkezések...........................................95 8.2. A munkaügyi érdekképviseletekre vonatkozó jogszabályok................96 8.3. A munkaviszonyra vonatkozó jogszabályok............................99 8.3.1. A munkaviszony létesítése....................................99 8.3.2. A munkaviszony megszűnése és megszüntetése...................100 8.3.3. A munkavégzés keretei.....................................101 8.3.4. A munkaidő és a pihenőidő..................................103 8.3.5. A munka díjazása..........................................105 8.3.6. Kártérítési felelősségek.....................................106 8.4. A munkaügyi jogviták szabályai...................................106 FELADAT a munkajog alkalmazására..................................107 MELLÉKLET.....................................................108